Manutentore Elettromeccanico

Data di pubblicazione: 2026-10-27
Sedi dell'annuncio: NOLA
Sedi in Campania: NOLA (NA)

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Offerte di lavoro

# Manutentore/trice Elettromeccanico

NOLA

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## Dettaglio offerta di lavoro

### Luogo di lavoro:

NOLA (NA)

### Tipo di contratto:

Tempo indeterminato

### Orario:

Tempo Pieno

### Fascia di RAL:

35.000 – 40.000 €

la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.

## Descrizione del ruolo

Lavoropiù spa, filiale di Pomezia, ricerca per azienda cliente una risorsa che ricoprirà il ruolo di:

**Manutentore/trice Elettromeccanico**

L'azienda nella quale la figura sarà inserita è una multinazionale operante nel settore compressori. Il profilo verrà impegnato operativamente nelle attività di manutenzione, riparazione emessa in servizio delle sale compressori in stretta collaborazione con il reparto tecnico e commerciale.

Principali attività:

- Manutenzione Metalmeccanica
- Riparazioni e controllo guasti (esterne ed interne);
- Misurazioni energetiche su impianti di aria compressa;
- Attività di messa in servizio;
- Assistenza tecnica e diagnostica su sistemi multimarca per garantire la continuità operativa del cliente;
- Contribuzione all''ottimizzazione energetica delle sale compressori;
- Supporto nella gestione di eventuali criticità con i clienti;
- Redazione di rapporti tecnici e relative note.

## Requisiti

Requisiti:

- Pregressa esperienza nel ruolo;
- Propensione alla relazione con i clienti;
- Buona conoscenza dei pacchetti Office e G-Suite;
- Conoscenza dell''inglese per partecipare a formazioni presso Casa Madre estera;
- Disponibilità a viaggiare in Italia o all''estero;

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Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.

Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.

Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003).

Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link https://www.lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.

Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.