Impiegato Ufficio Acquisti Junior

Sedi dell'annuncio: Campania

# Impiegato/a Ufficio Acquisti Junior – Neolaureato/a

- Codice annuncio: 1049603
- Data di pubblicazione: 01 ottobre 2026
- Retribuzione: € 25000 - € 35000 Annuale
- Industria: Installazione e Manutenzione
- Validità annuncio fino a : 30 novembre 2026
- Posizioni ricercate: 1
- In presenza / Da remoto: In presenza
- Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
- Dipartimento: acquisti
- Contratto​: Tempo determinato
- Opportunità Green: No

## Descrizione

**Manpower, filiale di Napoli,** divisione Business Professional, ricerca e seleziona per azienda cliente un/una **Impiegato/a Ufficio Acquisti Junior – Neolaureato/a**

La risorsa sarà inserita all’interno dell’Ufficio Acquisti e intraprenderà un percorso strutturato di affiancamento e crescita professionale, finalizzato all’acquisizione di competenze operative nella gestione degli approvvigionamenti, dei fornitori e dei processi di acquisto aziendali.
**Attività principali**
In affiancamento al Responsabile dell’Ufficio Acquisti e alle figure senior, la persona selezionata si occuperà di:

- Supportare la raccolta e l’analisi delle richieste di acquisto provenienti dalle diverse funzioni aziendali.
- Richiedere, raccogliere e confrontare offerte economiche e condizioni di fornitura.
- Predisporre, inserire e monitorare gli ordini di acquisto attraverso il gestionale aziendale.
- Verificare conferme d’ordine, tempi di consegna, disponibilità dei materiali e corrispondenza con le esigenze aziendali.
- Effettuare solleciti ai fornitori e gestire le comunicazioni relative a ritardi, non conformità o variazioni delle consegne.
- Collaborare alla gestione e all’aggiornamento delle anagrafiche fornitori, dei listini e delle condizioni commerciali.
- Interfacciarsi con le funzioni interne interessate, inclusi cantieri, uffici tecnici, responsabili di commessa e amministrazione.
- Predisporre report e monitoraggi relativi a ordini, costi, consegne e fornitori.
- Collaborare alle attività preliminari di ricerca e qualifica dei fornitori, nel rispetto delle procedure aziendali.

**Requisiti**

- Laurea triennale o magistrale, preferibilmente in Economia, Ingegneria Gestionale, Ingegneria Meccanica, Logistica o discipline affini.
- Esperienza non richiesta; saranno valutati positivamente eventuali tirocini curriculari o extracurriculari in area acquisti, supply chain, logistica, amministrazione o back office.
- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel.
- Interesse concreto per le attività di procurement, approvvigionamento e gestione dei fornitori.
- Precisione, affidabilità, capacità organizzativa e attenzione alle scadenze.
- Buone capacità relazionali, comunicative e di lavoro in team.
- Proattività, curiosità e disponibilità ad apprendere procedure, strumenti gestionali e dinamiche di negoziazione.
- La conoscenza della lingua inglese costituirà titolo preferenziale.

**Condizioni di inserimento**

- **Sede di lavoro:** Cercola (NA).
- Contratto di lavoro: da definire in relazione al profilo individuato e al percorso di inserimento.
- **CCNL** applicato: CCNL Metalmeccanica Industria, salvo diversa applicazione aziendale.
- **Retribuzione Annua Lorda**: compresa indicativamente tra € 25.000,00 e € 35.000,00, da definire in funzione delle competenze, della formazione, dell’esperienza eventualmente maturata e dell’inquadramento contrattuale.
- **Percorso di inserimento:** affiancamento iniziale con personale esperto e progressiva assegnazione di autonomia nella gestione delle attività e delle categorie di acquisto.

##

##

NOTE LEGALI:

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt\* i/le candidat\* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat\* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)