Offerte di lavoro in Campania
Tecnico Gestione Manutenzioni E Impianti
- Località
- Napoli, NA
- Contratto
- Tempo Indeterminato
- Orario
- Full Time
- Modalità
- In presenza
- Azienda
- Società operante nel settore dell'energia
- Pubblicato da
- Manpower S.r.l.
- Pubblicazione nella fonte
- 2026-07-08
- Scadenza
- 2026-09-30
- Retribuzione dichiarata
- 27000.0 – 32000.0 EUR annuale lordo/netto non specificato
Competenze tecniche
- Meccanica
- Idraulica
- Elettronica
- Impiantistica Elettrica
- Strumenti Informatici
- Gestionali
Competenze trasversali
- organizzazione
- precisione
- problem solving
- autonomia
- miglioramento continuo
Testo dell’annuncio
- < CERCA OPPORTUNITÀ
# TECNICO GESTIONE MANUTENZIONI E IMPIANTI (Facility Management)
- Codice annuncio: 1023396
- Data di pubblicazione: 08 luglio 2026
- Retribuzione: € 27000 - € 32000 Annuale
- Industria: Engineering
- Validità annuncio fino a : 30 settembre 2026
- Posizioni ricercate: 1
- In presenza / Da remoto: In presenza
- Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
- Dipartimento: engineering
- Contratto: Tempo indeterminato
- Opportunità Green: No
CONDIVIDI
## Descrizione
Manpower ricerca per Società operante nel settore dell'energia e della distribuzione di GPL, impegnata nella gestione e manutenzione di una rete di impianti e infrastrutture presenti sul territorio nazionale,
**TECNICO GESTIONE MANUTENZIONI E IMPIANTI (Facility Management) per la sede di NAPOLI.**
La risorsa verrà inserita all’interno dell’Ufficio Tecnico per supportare la gestione operativa, documentale e organizzativa delle attività manutentive della rete aziendale.
Principali attività:
• Gestione della piattaforma aziendale dedicata alla manutenzione e al patrimonio impiantistico, utilizzata per la gestione dei ticket manutentivi, dei cespiti, delle attività programmate, della documentazione tecnica, dei listini, dei costi e della movimentazione dei materiali.
• Coordinamento delle ditte manutentive, gestione delle richieste provenienti dalla casella dedicata e monitoraggio dell’avanzamento delle attività.
• Analisi preliminare delle richieste di intervento e dei preventivi, con autonomia operativa sulle attività ordinarie e coinvolgimento del responsabile per le sole pratiche straordinarie.
• Monitoraggio quotidiano dei dati provenienti dagli impianti, individuazione delle anomalie e gestione delle attività di primo livello.
• Pianificazione di interventi, sopralluoghi, verifiche periodiche e scadenze operative, garantendo il rispetto delle tempistiche e la corretta esecuzione delle attività.
• Supporto nella gestione documentale di sinistri, pratiche tecniche e documentazione destinata all’ufficio legale.
• Sporadiche trasferte sul territorio mediante auto aziendale che fornirà l’azienda all’evenienza, con relativo rimborso spese.
Annuncio valido fino a: 30-Sep-2026
## Azienda
Società operante nel settore dell'energia
## Requisiti
Requisiti minimi:
• Diploma tecnico o esperienza equivalente.
• Buona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali.
• Conoscenza di base e capacità di orientarsi con discreta autonomia nei principali concetti di meccanica, idraulica, elettronica e impiantistica elettrica, al fine di comprendere le attività manutentive, interfacciarsi con i fornitori e valutare correttamente interventi e preventivi.
• Attitudine organizzativa, precisione, problem solving e capacità di lavorare in autonomia.
• Predisposizione al miglioramento continuo dei processi e all’utilizzo di strumenti digitali.
Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza, anche breve, in ambito manutentivo, impiantistico, facility management, distribuzione carburanti o gestione di commesse tecniche.
La figura ideale è una persona pratica, proattiva e dinamica, capace di coniugare attività d’ufficio e comprensione tecnica degli impianti, fungendo da punto di collegamento tra azienda, manutentori e fornitori.
CTI - RAL prevista: tra € 27.000 e € 32.000 annui,
Sede di lavoro NAPOLI
## Città
Napoli,
Campania
,
NA
NOTE LEGALI:
Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt\* i/le candidat\* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.
Il servizio è gratuito. I/Le candidat\* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.
Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)
Informazioni raccolte da fonti pubbliche. Verifica disponibilità e condizioni nell’offerta originale.
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